富平縣：三個“突出”提升發(fā)展黨員質量

近年來，富平縣堅持把做好發(fā)展黨員工作作為提高黨員隊伍素質、優(yōu)化黨員隊伍結構、增強黨組織活力的重要內容，注重三個“突出”，嚴把入口關、結構關和程序關，著力打造一支結構更優(yōu)、質量更高、力量更強的黨員隊伍。

突出政治標準，嚴把“入口關”。堅持把政治合格放在首位，廣泛征求意見，對入黨申請人政治思想、入黨動機、工作表現、群眾評價等情況進行“全面過篩”，在激濁揚清中吸納優(yōu)秀人才進入黨員隊伍。狠抓理論培養(yǎng)，對入黨積極分子、發(fā)展對象進行系統(tǒng)培訓，強化黨性修養(yǎng)。鼓勵入黨積極分子、發(fā)展對象利用渭南“互聯(lián)網+黨建”云平臺、“學習強國”等平臺自學。開展實踐鍛煉，引導入黨積極分子、發(fā)展對象、預備黨員參加黨員志愿服務隊、黨員突擊隊等，鼓勵其參與鄉(xiāng)村振興、基層治理、人居環(huán)境整治等重點工作，在實踐鍛煉中增長才干，提高政治素養(yǎng)。縣委組織部舉辦入黨積極分子、黨員發(fā)展對象示范培訓班，各基層黨（工）委參照舉辦培訓班20余場次，教育引導入黨積極分子、黨員發(fā)展對象自覺堅定理想信念、淬煉政治忠誠、提高能力本領、凝聚奮進力量。

突出統(tǒng)籌兼顧，嚴把“結構關”。對全縣黨員隊伍進行分析研判，摸清各基層黨（工）委入黨積極分子、發(fā)展對象的數量和構成情況，科學制定年度發(fā)展黨員指導性計劃，合理分配各行業(yè)各領域年度發(fā)展黨員的計劃數。側重在機關企事業(yè)單位各類崗位示范標兵中發(fā)展黨員。在農村黨員隊伍中實施“三個一百”計劃，將指標向35歲以下青年農民、產業(yè)黨支部、致富領富帶頭人、返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)人員等群體傾斜，強化農村黨員隊伍的模范帶頭作用和助農幫富功能。加大在新業(yè)態(tài)新就業(yè)群體中發(fā)展黨員力度，將優(yōu)秀的網約車司機、快遞員、外賣員等群體吸納到黨員隊伍中來，不斷激發(fā)新就業(yè)群體參與基層治理的活力。今年以來，縣委組織部單列新就業(yè)群體指標3個，各鎮(zhèn)、街道黨（工）委發(fā)展35歲以下致富領富能手型黨員50余人。

突出指導監(jiān)督，嚴把“程序關”。緊盯發(fā)展黨員的5個階段、25個環(huán)節(jié)，規(guī)范發(fā)展黨員工作流程。做好資料歸檔預審，認真對照《渭南市發(fā)展黨員政治審查負面清單》，各基層黨（工）委對新發(fā)展黨員資料預審后，統(tǒng)一報送縣委組織部審核，對發(fā)展黨員程序、會議記錄是否規(guī)范等情況進行從嚴審查，審核無誤后下發(fā)《入黨志愿書》，進一步嚴肅發(fā)展黨員工作紀律，防止“帶病入黨”等違規(guī)違紀問題，確保發(fā)展黨員工作程序嚴謹、執(zhí)行規(guī)范、整體推進。組織專門力量，每半年對發(fā)展黨員工作進行檢查，對存在問題提出整改措施，做到限期整改。加強業(yè)務培訓，每年對基層黨組織書記、黨務干部進行輪訓，印發(fā)《發(fā)展黨員流程》手冊，對黨員培養(yǎng)、教育、考察、政審、審批等各個程序的操作方法進行詳細解讀，保證各基層黨組織黨務工作者看得懂、學得會、用得活，推動全縣發(fā)展黨員工作落地走實、提質增效。