彬州市：“人才驛站”為鄉(xiāng)村振興引才聚智

近年來，彬州市緊盯鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略目標，立足全市優(yōu)勢特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀，依托各類產(chǎn)業(yè)園區(qū)，積極探索建立鄉(xiāng)村振興“人才驛站”，為鄉(xiāng)村全面振興探出了新路子。

搭建平臺優(yōu)服務。建成全市首個現(xiàn)代設施大棚種植鄉(xiāng)村振興人才驛站，以鄉(xiāng)村建設集聚人才、產(chǎn)業(yè)發(fā)展引進人才、農(nóng)民致富培育人才、對口幫帶交流人才、能力保障服務人才五大功能，為同行業(yè)人才交流研討、知識講座、產(chǎn)品推介、項目洽談、勞務用工、技術實訓、創(chuàng)意實踐等活動搭建服務平臺。

引育三級“人才鏈”。特聘咸陽市園藝站二級研究員查養(yǎng)良、咸陽市水產(chǎn)工作站技術員賀飛飛，彬州市種子管理站高級農(nóng)藝師紀軍鋒、農(nóng)業(yè)技術推廣站農(nóng)藝師惠三雄、農(nóng)藝師郭風霞，彬州市鄉(xiāng)村振興特派員楊群儒等市縣兩級6名專家入駐驛站，集聚鄉(xiāng)土人才40余名，構建“外聯(lián)專家+市域技術骨干+鄉(xiāng)土人才”三級“人才鏈”，著力打造鄉(xiāng)村振興“人才蓄水池”。

考核激勵保運轉(zhuǎn)。彬州市委組織部對每個人才驛站建設評估驗收合格的，一次性給予2萬元人才專項經(jīng)費補助。人才驛站日常管理由市委組織部統(tǒng)籌協(xié)調(diào)指導，各相關職能部門業(yè)務配合，所隸屬黨委主管，建站主體單位具體負責運行，策劃組織開展各類人才招引、培訓、推薦、慰問，項目對接洽談、企業(yè)用工招聘等人才公益性活動，隨時報送工作動態(tài)、經(jīng)驗做法和典型事例。彬州市委組織部會同相關業(yè)務部門定期進行督查檢查和年終考核，對運行管理規(guī)范、開展活動經(jīng)常、人員參與度高、服務人才周到，廣受管理單位和服務對象好評的，可根據(jù)運行情況給予每站每年最高不超過1萬元經(jīng)費獎勵，獎勵經(jīng)費由市人才專項經(jīng)費列支。

示范引領強帶動。彬州市現(xiàn)代設施大棚種植鄉(xiāng)村振興人才驛站，以新民鎮(zhèn)早飯頭村種植基地為中心，輻射帶動全市累計投資3742萬元，共建成占地1739畝的蔬菜、瓜果、花卉種植與采摘和水產(chǎn)養(yǎng)殖與垂釣為一體的現(xiàn)代設施休閑農(nóng)業(yè)種植大棚889座，產(chǎn)品供不應求，預計年純收入780萬元以上。開展行業(yè)人才交流研討、實用技術培訓和中小學生勞動技能實踐體驗等活動10余場次，惠及群眾3000余名，日趨成為各類人才聚集、干事創(chuàng)業(yè)、富民強村的“大舞臺”。